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Quelle: © Markus Hein / PIXELIO www.pixelio.de 

Aktuelle StellenangeboteErfolgsfaktor Familie

 

Der Landkreis Cuxhaven sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Technische Gebäudeverwaltung einen/eine

                 Dipl.-Ingenieur/in (FH)/
                 Bachelor of Engineering
     der Fachrichtung Bauingenieurwesen

Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Bei geeigneter Bewerberlage ist eine Besetzung der Stelle in Teilzeit möglich.

Aufgaben:

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die

  • Planung, Ausführung und Überwachung kreiseigener Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen,
  • Planung und Durchführung von Sanierungsmaßnahmen und Maßnahmen im Bereich der Bauunterhaltung und Instandsetzung,
  • Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben und Projektsteuerung,
  • Vergabe, Überwachung und Abrechnung von Leistungen externer Architektur- und Ingenieurbüros gemäß HOAI

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing./BA of Engineering der Fachrichtung Bauingenieurwesen, möglichst mit Schwerpunkt Hochbau, Architektur, Bauen im Bestand oder konstruktiver Ingenieurbau
  • Umfassende Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Bauunterhaltung/ Um- und Erweiterungsbau
  • Erfahrungen im Umgang mit der VOB/VOL und sonstigen einschlägigen Planungs- und Ausführungsvorschriften
  • Sicherer Umgang mit einschlägiger PC-Software (MS-Office, CAD und AVA-Software)
  • Führerschein Klasse B

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Die Bewerbungsfrist endet am 15.07.2017.

 

Direkt online bewerben können Sie sich hier.
Dazu registrieren Sie sich bitte vorher bei unserem Kooperationspartner Interamt.

Hinweise:
Die zu besetzenden Stellen beim Landkreis Cuxhaven werden anonym ausgeschrieben. Das heißt, dass die persönlichen Daten für die Entscheidung, Sie zu einem Vorstellungsgespräch einzuladen, nicht berücksichtigt werden. Damit soll die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber vollständig diskriminierungsfrei vorgenommen werden. Aus diesem Grund ist die Bewerbung auch nur online über das Portal unseres Kooperationspartners Interamt möglich, damit für alle Bewerberinnen und Bewerber die gleichen Voraussetzungen geschaffen werden können. Schriftliche oder per E-Mail übersandte Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.

Nehmen Sie sich bitte ausreichend Zeit für die Bewerbung und verzichten Sie bitte insbesondere im Bereich der freien Antworten und dem Anschreiben auf Angaben, die Rückschlüsse auf das Alter, das Geschlecht, die Religionszugehörigkeit oder die geographische Abstammung zulassen.

Wenn Sie die Bewerbung absenden, erhalten Sie umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

Autor: Ann-Kathrin Meyer